Manager Engineering & Technische Dienst - Eindhoven

Je bent verantwoordelijk voor de technische ondersteuning en voorbereiding van de productieorganisatie. Je vertaalt bedrijfsdoelen naar concrete verbeteringen: een kortere time-to-market van nieuwe producten, lagere verspaningstijden, hogere machinebeschikbaarheid en meer digitalisering en automatisering.

Je stuurt de groepsleiders van Factory Engineering, CAM, Toolshop en Technische Dienst direct aan (samen ca. 50 FTE) en hun medewerkers indirect.

Je zorgt voor stabiele, efficiënte en toekomstbestendige technische ondersteuning en werkvoorbereiding van de productieprocessen.

Je ontwikkelt en implementeert verbeteringen op het gebied van standaardisatie, digitalisering en automatisering.

Je geeft vorm aan de technische roadmap en de langetermijnontwikkeling van de fabriek.

Je identificeert en introduceert nieuwe technologieën die kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, veiligheid en efficiency verbeteren.

Je bent verantwoordelijk voor de prestaties, onderhoudsstrategie, capaciteit en beschikbaarheid van het machinepark.

Je initieert en begeleidt investeringsprojecten en de introductie van nieuwe productiemiddelen.

Je versterkt de procesbeheersing, onder andere met SPC-methodieken.

Je werkt samen met Productie en Kwaliteit aan betere procesprestaties en continu verbeteren.

Je stimuleert de ontwikkeling van technische kennis en competenties en bouwt aan een cultuur van eigenaarschap en samenwerking.

Must-haves

Afgeronde technische opleiding op hbo- of wo-niveau, bijvoorbeeld werktuigbouwkunde.

Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol.

Ruime leidinggevende ervaring in een hightech maakomgeving.

Je stelt heldere prioriteiten, neemt beslissingen en communiceert die begrijpelijk.

Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal.

Nice-to-haves

Kennis van verspanende processen; dat is een sterke pré.

Ervaring met het geven van richting aan een complexe technische organisatie en het creëren van draagvlak voor verandering.

Een aantoonbaar trackrecord in teamleiderschap, coaching en people management.

Een duidelijke visie op moderne productieomgevingen, digitalisering en continu verbeteren (bijvoorbeeld met SPC).

Een bruto maandsalaris tussen € 4.000 en € 6.000, afhankelijk van je kennis en ervaring.

Een fulltime functie in dagdienst met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.

Een informele, ondernemende werkomgeving waarin samenwerking, eigenaarschap en continu verbeteren centraal staan.

Altijd een vaste baan; geen tijdelijke projecten.

Na een vooraf afgesproken periode behoort een overname door de opdrachtgever tot de mogelijkheden.

Een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.

Volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

#J-18808-Ljbffr