Email Alert for
ⓘ Er is een onverwachte fout opgetreden bij het verwerken van uw verzoek.
Vernieuw de pagina en probeer het opnieuw.
Als het probleem aanhoudt, neem dan contact met ons op met uw probleem.
U kunt altijd uw voorkeuren beheren en uw interesses bijwerken om ervoor te zorgen dat u de meest relevante kansen ontvangt.
Maak je klaar om je volgende geweldige kans te ontdekken.
novem car interior design gmbh Jobportal
Utrecht
Als Corporate Recruiter ben je verantwoordelijk voor het full cycle recruitment van technische specialisten die het verschil maken op diverse projecten binnen de procesindustrie. Jij bent het visitekaartje van Perfact Group vanuit een dynamische, flexibele en uitdagende baan bij de aantrekkelijkste werkgever van Limburg en met jouw hulp straks van
Bron van de Baan: novem car interior design gmbh Jobportalilionx
Utrecht
Over deze functieBen jij iemand die graag samenwerkt met gedreven collega’s en beschik je daarnaast over enkele jaren werkervaring met betrekking tot het werven van verschillende IT-profielen? Vind je het daarnaast leuk om een centrale rol in onze organisatie te bekleden en zie je jezelf zeker ook als een strategisch recruitment partner? Dan zijn w
Bron van de Baan: ilionxNrc Nonferro Recovery Company
Brakel
Denk jij graag mee met processen met als doel deze te verbeteren? Ben jij een netwerker en heb jij oog voor talent? Dan dagen wij jou uit!Binnen de VHB groep met de bedrijfsonderdelenNon-ferro Recovery Company (NRC) ,Aerinnovaen Van Hemert Brakel heb je te maken met een grote diversiteit aan activiteiten en ben jij verantwoordelijk voor recruitment
Bron van de Baan: Nrc Nonferro Recovery CompanyCaptiva
Bunschoten-Spakenburg, Utrecht, Netherlands
Corporate Recruiter Wil jij deel uitmaken van een wereldwijd technologieconcern dat voorop loopt in duurzaamheid en innovatie? Als corporate recruiter bij voestalpine Automotive Components Bunschoten krijg je de kans om talent te vinden en te binden aan het team van circa 850 medewerkers. Werk samen met ze aan de toekomst van mobiliteit en draag b
Bron van de Baan: CaptivaEconocom Nederland B.V
Utrecht, Utrecht, Netherlands
Wij zijn op zoek naar een Corporate Recruiter die ons leuke HR team, bestaande uit Ester, Nina en Renowil versterken. De recruitment afdeling wordt op dit moment geprofessionaliseerd door een externe Recruiter die Recruitee, onzenieuwe ATS implementeert en recruitmentprocessen optimaliseert.Als dit eenmaal staat wordt het een stuk makkelijker en o
Bron van de Baan: Econocom Nederland B.VISS Facility Services Nederland
De Meern, Utrecht, Netherlands
Wat ga je doen? Je hebt een centrale rol binnen ISS als Corporate Recruiter en bent verantwoordelijk van het hele wervingsproces. Van de intake met de hiring manager tot en met de pre-onboarding van een nieuwe werknemer. Het recruitment team bestaat uit 4 corporate recruiters en 1 recruitment marketeer. Jij bent samen met 3 andere corporate recru
Bron van de Baan: ISS Facility Services NederlandDetron Zetacom Groep
Veenendaal, Utrecht, Netherlands
Als Corporate IT Recruiter ben jij verantwoordelijk voor het zoeken en aannemen van nieuwe IT-consultants voor DITCO, onderdeel van Detron Zetacom Groep. Met jouw recruitment ervaring, enthousiasme en kennis van IT, weet jij de juiste professionals te binden aan DITCO. Houd jij van hard werken én gezelligheid? Lees dan snel verder! DITCO is onderd
Bron van de Baan: Detron Zetacom GroepFYGI - Happy Recruiters
Maarssen, Utrecht, Netherlands
Heb je ervaring als Recruiter (corporate of als intercedent) en lijkt het je tof een volgende stap met extra verantwoordelijkheden te zetten? Dan is dit wat voor jou. Voor MyDailyLifestyle zijn we op zoek naar een Corporate Recruiter voor 24 uur per week met als werklocatie Maarssen. Ben je volledig ingewerkt? Dan is hybride werken natuurlijk mogel
Bron van de Baan: FYGI - Happy RecruitersUtrecht, Utrecht, Netherlands
€ 60.000 - 80.000
Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving.
Wij bieden 170 verlofuren bij een fulltime dienstverband 36 uur
Eindejaarsuitkering van 8,3%
Waarom onze organisatie Jouw werk bij ons doet ertoe
Een werkplek waar jij je kunt blijven ontwikkelen, dankzij onze eigen Leger des Heils Academie
Werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft
Taken en verantwoordelijkheden Recruitment kent voor jou geen geheimen en voor die krappe arbeidsmarkt deins jij niet terug. Mede dankzij jouw inzet als Recruiter kan het Leger des Heils zorg blijven leveren aan de meest kwetsbare mensen in de samenleving.In een krappe arbeidsmarkt zorg jij voor de juiste match tussen vacature en kandidaat. Je doel is om stabiliteit te creëren in de teams en onderbezetting proactief te voorkomen. Hiermee zorg jij ervoor dat onze medewerkers hun cliënten goed kunnen helpen. Jij gaat vooral op zoek naar social workers, verpleegkundigen en verzorgenden.
Team Recruitment bestaat naast jou uit Corporate Recruiters Romee de Bruin en Hannah van der Burg, en Campus Recruiter Jaëlle van Dijk. We zitten op dit moment in een fase vol ontwikkelingen en willen verbeteringen doorvoeren op zowel operationeel als strategisch niveau. Ons bedrijfsbureau en jouw werkplek zit in Utrecht (Pallas Athenedreef 27). Ook ben je veel op de locaties te vinden, zodat je precies weet wat er allemaal speelt. Een dagje thuis werken? Geen probleem!
Wat je doet als Corporate Recruiter:
Jij bent het aanspreekpunt van ongeveer 20 hiring managers van verschillende zorglocaties. Je bent een sparringpartner, een adviseur en voert de regie over de invulling van (toekomstige) vacatures
Uit jouw hand vloeien wervende vacatureteksten. Input voor deze teksten haal jij uit de vacature intake met de hiring manager
Kandidaten weten jou (via de mail of telefonisch) te vinden met vragen over de vacature. Je denkt actief mee in mogelijkheden binnen de regio en informeert sollicitanten over de status van de sollicitatieprocedure
Je werkt nauw samen met onze arbeidsmarktcommunicatie specialist (bijvoorbeeld over wervingscampagnes en -uitingen)
Je bent onderdeel van de vakgroep Recruitment (15 collega-recruiters uit het hele land). Samen proberen we ons werkgeversmerk te verstevigen, met als doel dat iedereen in Nederland weet dat je als hulpverlenersprofessional betaald werk kunt doen bij het Leger des Heils.
Geboden wordt Groei voorop : bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien
Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier. Wij zijn een team dat volop in ontikkeling is!
Even tot rust: ons werk kan soms heel pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)
Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan)
Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget
Profiel kandidaat Jij bent super sociaal en benaderbaar. Ook ben jij een ster in het aangaan en onderhouden van langdurige werkrelaties en weet je hoe je die voor je kunt laten werken
Je bent niet bang om in een team te stappen dat volop in ontwikkeling is
Je hebt hbo werk- en denkniveau en je hebt ervaring als (bureau)recruiter of intercedent
Je bent christen (katholiek, protestants of anders) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen, kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.
Meer informatie Pfoe, dat was een flinke tekst. Hopelijk ben je niet afgehaakt. Recruiters die een vacature schrijven voor recruiters: dat zou toch korter moeten denk je dan. Kom jij ons helpen bij het schrijven van de volgende?
Goed om te weten
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij gaan ondertussen aan de slag en laten zo snel mogelijk van ons horen!
Als onderdeel van deze sollicitatieprocedure moet je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen aanvragen op onze kosten.
Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in onze selectieprocedure.
Maak een job alert voor 'recruiter' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail 170 verlofuren bij een fulltime dienstverband 36 uur
Eindejaarsuitkering van 8,3%
Salarisschaal conform CAO
8% vakantiegeld
Tegemoetkoming zorgkosten
Fietsregeling met extra reiskostenvergoeding
Volledige vergoeding voor OV of kilometervergoeding als je met de auto reist
Onze waarden Samenwerken
Onze deelnemer (cliënt) staat centraal, we gaan samen met onze deelnemer en collega's op weg om de situatie te verbeteren.
Wij verlenen hulp aan een 'rauwe' en 'pittige' doelgroep waar geduld en volhouden centraal staat.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit? Sollicitatie
Alles start met jouw interesse in onze organisatie.
We nemen binnen een aantal dagen telefonisch contact met je op.
Eerste interview
Er vindt een eerste gesprek op locatie plaats.
In sommige gevallen is er een tweede gesprek nodig.
Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek waarna we je welkom heten bij onze organisatie!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.
Hier ga je werken: Leger des Heils Het Leger des Heils is een christelijke organisatie en actief in meer dan 120 landen. Vanuit haar christelijke motivatie verleent het Leger materiële en immateriële hulp aan mensen "zonder helper”. Het Leger des Heils in Nederland is actief op het gebied van de maatschappelijke opvang, arbeidsre-integratie, reclassering, preventie en maatschappelijk herstel, verslavingszorg en internationale ontwikkelingshulp. De 7.000 profession...
Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.
#J-18808-Ljbffr
Email Alert for Corporate Recruiter vacatures in Utrecht, Utrecht, Netherlands
ⓘ Er is een onverwachte fout opgetreden bij het verwerken van uw verzoek.
Vernieuw de pagina en probeer het opnieuw.
Als het probleem aanhoudt, neem dan contact met ons op met uw probleem.
U kunt altijd uw voorkeuren beheren en uw interesses bijwerken om ervoor te zorgen dat u de meest relevante kansen ontvangt.
Maak je klaar om je volgende geweldige kans te ontdekken.