Assemblage Monteur

Als assemblage monteur werk je in een technische productieomgeving waar je mechanische en elektrische onderdelen samenbrengt tot werkende machines. Je bent dagelijks bezig met monteren, afstellen en testen van subassemblages volgens werktekeningen en kwaliteitsnormen. Je merkt direct resultaat van je werk wanneer een machine functioneert en klaar is voor gebruik bij de klant. Je krijgt verantwoordelijkheid voor nauwkeurige montage en het naleven van toleranties, en je overlegt regelmatig met collega's om technische uitdagingen op te lossen. Er is ruimte om je te specialiseren of door te groeien richting andere rollen binnen de organisatie, met aandacht voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling.

Voor de volgende functie kunnen diverse soft skills en ervaring vereist zijn. Zorg ervoor dat u het onderstaande overzicht zorgvuldig controleert.

Functie-inhoud

• Je monteert mechanische en elektrische onderdelen en subassemblies volgens werktekeningen en technische specificaties, met oog voor afwerking en maatvoering.
• Je stelt machines af, test functionele onderdelen en voert kwaliteitscontroles uit voordat een machine de werkvloer verlaat.
• Je leest en volgt schematische tekeningen en bedradingsschema's; je gebruikt standaard handgereedschap en meetinstrumenten nauwkeurig.
• Je werkt zelfstandig én in teamverband aan assemblageprojecten en overlegt met collega's over oplossingen en verbeteringen.

Functie-eisen

• Mbo-diploma richting mechatronica, werktuigbouwkunde of vergelijkbaar technisch opleidingsniveau is gewenst.
• Ervaring als mechanisch monteur of assemblagemonteur is een pré; basiskennis van elektrotechniek is een voordeel.
• Je kunt technische tekeningen en (elektrische) schema's lezen; bereidheid om heftruck- en hijscertificaat te behalen.
• Je werkt oplossingsgericht en accuraat, hebt goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands; Engels is een plus.

Wij bieden

• Een fulltime werkweek van 39 uur met vijf weken vakantie en 6,5 dag ADV bij een fulltime dienstverband.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en 13,7% vakantiegeld conform arbeidsvoorwaarden.
• Een pensioenregeling volgens de branche en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. xfgnyzt
• Een betrokken en informeel team, met regelmatige teamactiviteiten en een praktische, collegiale werksfeer.